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Zutrittskontrolle für Besucher im Unternehmen

Besucherkontrolle funktioniert, wenn das Unternehmen eine schriftliche Besucherrichtlinie hat, die die Geschäftsleitung festlegt und die Sicherheit anwendet: Jeder Besucher wird von einem Mitarbeiter als Gastgeber angemeldet, am Empfang bestätigt, erhält einen zeit- und zonenbegrenzten Ausweis, wird wo nötig begleitet und beim Gehen abgemeldet. Die Zutrittsbedingungen sind Bedingungen des Hausherrn, keine Befugnisse der Sicherheitskraft: Wer sie nicht akzeptiert, kommt nicht über den Empfang hinaus, und der Gastgeber wird informiert. Das Besucherbuch enthält nur das Nötige, so lange wie nötig.

Aktualisiert: 7 Min. LesezeitQuellen: 2

Wer legt die Zutrittsregeln für Besucher in einem Unternehmen fest?

Die Geschäftsleitung, als Eigentümer oder Betreiber der Räume. Die Sicherheit macht keine Regeln; sie wendet die schriftlichen Zutrittsbedingungen an, die sie erhält – in jeder Schicht gleich.

Die häufigste Schwäche ist nicht die fehlende Sicherheitskraft, sondern die fehlende Entscheidung: Die Sicherheitskraft weiß nicht, ob „der Lieferant, der immer kommt“ einen Ausweis braucht, und jede Schicht macht es anders. Die Lösung ist eine kurze Besucherrichtlinie mit Unterschrift der Geschäftsleitung, die vier Fragen beantwortet:

  • Wer hereinkommt und nach welchem Ablauf, je Besuchergruppe.
  • Was ein Besucher akzeptieren muss, um einzutreten (Anmeldung, Ausweis, Begleitung, Zonen).
  • Wer über Ausnahmen entscheidet – namentlich, nicht „jemand aus der Leitung“.
  • Was erfasst wird, wer es sieht und wann es gelöscht wird.

Die Richtlinie geht unverändert in die Postenanweisung des Empfangs. Dort zeigt sich auch die Grenze: Postenanweisungen beschreiben, was die Sicherheitskraft beobachtet, dokumentiert und an wen sie sich wendet – sie verleihen ihr keine Befugnisse, die sie nicht hat.

Brauchen alle Besucher denselben Ablauf?

Nein. Ein Kunde zum Termin, ein Bewerber zum Vorstellungsgespräch, ein Kurier und ein Handwerkerteam, das eine Woche bleibt, bringen unterschiedliche Risiken mit und brauchen unterschiedliche Regeln – vorab festgelegt.

  • Besucher zu Terminen (Kunden, Partner): vom Gastgeber vorangemeldet, Tagesausweis, Abholung durch den Gastgeber.
  • Bewerber: derselbe Ablauf, mit einem Wartebereich abseits von Arbeitsplätzen und Unterlagen.
  • Kuriere und Lieferungen: bleiben am Empfang – den Umgang mit Lieferungen behandelt der Leitfaden Büro- und Empfangssicherheit.
  • Fremdfirmen und Techniker: namentliche Liste, Zutritt nur zum Arbeitsbereich, für die Dauer des Auftrags (siehe unten).
  • Ehemalige Mitarbeitende: werden als Besucher behandelt; ihr alter Ausweis muss bereits gesperrt sein.
  • Prominente Besucher: wenige wissen vom Besuch, Abholung ohne Wartezeit in der Lobby.

Gibt es eine Gruppe, die „ohne Ablauf hereinkommt, weil wir sie kennen“, dann liegt dort Ihre Lücke.

Welche Schritte gibt es von der Einladung bis zum Gehen des Besuchers?

Fünf Schritte: Voranmeldung durch den Gastgeber, Bestätigung am Empfang, ein zeit- und zonenbegrenzter Ausweis, Begleitung und erfasstes Verlassen mit Rückgabe des Ausweises. Am Ende des Tages wird die Liste mit den zurückgegebenen Ausweisen abgeglichen.

  1. Einladung und Voranmeldung: Der Gastgeber erfasst Name, Firma, Tag, Uhrzeit und Ort. Mit der Einladung erhält der Besucher die Zutrittsbedingungen und einen kurzen Hinweis zu seinen Daten (siehe unten).
  2. Ankunft: Der Empfang bestätigt auf die in der Richtlinie festgelegte Weise, dass es die angemeldete Person ist, und ruft den Gastgeber.
  3. Ausweis: sichtbar, am selben Tag ablaufend, nur für die Zonen des Besuchs.
  4. Während des Besuchs: Der Gastgeber ist für seinen Besucher verantwortlich, bis er ihn zum Empfang zurückbringt.
  5. Gehen: Uhrzeit erfasst, Ausweis zurückgegeben; ein nicht zurückgegebener Ausweis wird gesperrt.

Der am häufigsten ausgelassene Schritt ist der Abgleich am Tagesende: wie viele kamen, wie viele gingen, welcher Ausweis fehlt. Ohne ihn ist das Besucherbuch eine Liste von Ankünften, kein Bild davon, wer im Gebäude ist. Wie temporäre Ausweise technisch funktionieren, erklärt der Leitfaden Zutrittskontrolle.

Wann muss ein Besucher im Unternehmen begleitet werden?

In jeder Zone, die die Richtlinie als nicht öffentlich einstuft – Arbeitsbereiche, Archive, Serverraum, Lager. Begleitet wird vom Gastgeber, nicht von der Sicherheitskraft, die auf ihrem Posten bleibt.

  • Zonen: Teilen Sie die Räume in freie Zonen (Empfang, Besprechungsräume nahe dem Eingang) und begleitete Zonen.
  • Übergabe: Der Gastgeber übergibt den Besucher an eine Kollegin oder einen Kollegen, niemals an niemanden.
  • Toiletten und Pausen: Legen Sie fest, welche Besucher nutzen, damit eine „kurze Abwesenheit“ kein Rundgang wird.
  • Besucher allein in einer begleiteten Zone: Die Sicherheitskraft oder jeder Mitarbeitende, der ihn sieht, spricht ihn höflich an, fragt, wen er besucht, und bringt ihn zum Gastgeber oder zum Empfang zurück.

Verlässt die Sicherheitskraft ihren Posten, um jemanden zu begleiten, ist der Eingang unbesetzt. Empfängt das Unternehmen viele Besucher, ist Begleitung Aufgabe der Gastgeber – und das steht in der Richtlinie.

Wie werden Fremdfirmen und Teams kontrolliert, die tagelang vor Ort sind?

Mit einer namentlichen Liste der Fremdfirma, je einer verantwortlichen Person auf beiden Seiten, einem Ausweis nur für Arbeitsbereich und Auftragsdauer und täglich erfasstem Kommen und Gehen. Endet der Auftrag, wird noch am selben Tag alles gesperrt.

  • Liste vor Arbeitsbeginn: die Namen aller, die kommen; Änderungen meldet die Fremdfirma, bevor die neue Person eintrifft, nicht an der Tür.
  • Zwei Verantwortliche: eine Person aus Ihrem Unternehmen, die freigibt, und eine aus dem Team, die für ihre Leute einsteht.
  • Ausweis oder Berechtigung: nur für Zone und Arbeitszeiten, mit Ablauf zum Auftragsende.
  • Schlüssel: jeder ausgegebene Schlüssel wird mit Ausgabe- und Rückgabezeit erfasst.
  • Werkzeug und Material: was in größerer Menge hinein- oder hinausgeht, wird auf einem vom Unternehmen ausgestellten Schein erfasst, damit die Materialausgabe nicht im Ermessen der Sicherheitskraft liegt.
  • Arbeiten außerhalb der Geschäftszeiten: nur mit vorab schriftlich erteilter Freigabe und informierter Schicht.

Was passiert, wenn ein Besucher die Zutrittsregeln ablehnt?

Er kommt nicht über den Empfang hinaus. Die Sicherheitskraft erklärt ruhig, dass es Bedingungen des Unternehmens sind, ruft den Gastgeber und dokumentiert den Vorfall. Sie durchsucht ihn nicht, hält ihn nicht fest und verhandelt keine Ausnahmen.

Zutrittsbedingungen – Voranmeldung, Ausweis, Begleitung – sind Bedingungen des Hausherrn dafür, wer seine Räume betritt. Die Sicherheitskraft setzt sie nicht mit Befugnissen durch; sie stellt nur keinen Ausweis aus, wenn jemand sie nicht akzeptiert, und überlässt die Entscheidung der Person, die die Richtlinie benennt.

  1. Regel und Grund einmal ruhig erklären: „Das ist der Ablauf des Unternehmens für alle Besucher.“
  2. Den Gastgeber rufen. Wenn er möchte, kommt er herunter und trifft den Besucher am Empfang.
  3. Will der Besucher eine Angabe nicht machen, entscheidet der Gastgeber oder die für Ausnahmen zuständige Person, ob es einen anderen Weg gibt – nicht die Sicherheitskraft.
  4. Versucht der Besucher durchzugehen, hält die Sicherheitskraft ihn nicht fest; sie informiert die verantwortliche Person und folgt dem schriftlichen Eskalationsablauf.
  5. Dokumentieren: Uhrzeit, Name wie angegeben, wen er besuchen wollte, was er abgelehnt hat, wer entschieden hat.

Ein Unternehmen, das die Sicherheitskraft „von Fall zu Fall entscheiden“ lässt, bürdet ihr eine Entscheidung auf, die nicht ihre ist. Benennen Sie namentlich, wer Ausnahmen freigibt.

Was darf im Besucherbuch stehen, und wie lange wird es aufbewahrt?

Nur das, was sein Zweck erfordert, und nur so lange wie nötig. Die DSGVO legt keine bestimmte Frist für Besucherbücher fest; das Unternehmen bestimmt sie aus dem Zweck, hält sie schriftlich fest und teilt sie dem Besucher mit.

Ein Besucherbuch ist eine Verarbeitung personenbezogener Daten, und das Unternehmen ist dafür verantwortlich, die Einhaltung der Grundsätze von Art. 5 DSGVO nachweisen zu können („Rechenschaftspflicht“, Abs. 2). In der Praxis:

  • Festgelegter Zweck (Abs. 1 lit. b): Halten Sie fest, warum Sie das Buch führen – etwa Gebäudesicherheit und Zählung bei einer Evakuierung – und nutzen Sie es später nicht für Unvereinbares wie Marketinglisten.
  • Datenminimierung (Abs. 1 lit. c): Die Daten müssen angemessen, erheblich und auf das notwendige Maß beschränkt sein. Name, Firma, Gastgeber, Kommen und Gehen genügen in der Regel; jedes weitere Feld braucht einen eigenen Grund.
  • Speicherbegrenzung (Abs. 1 lit. e): Daten werden nicht länger in personenbeziehbarer Form gespeichert, als der Zweck es erfordert. Legen Sie Löschfrist und Zuständigkeit schriftlich fest.
  • Vertraulichkeit (Abs. 1 lit. f): Die Tagesliste liegt nicht offen am Tresen, und der Zugriff auf ein elektronisches Besucherbuch ist personengebunden.

Bei der Erhebung muss der Besucher erfahren, wer der Verantwortliche ist und wie er ihn erreicht, den Zweck und die Rechtsgrundlage sowie die Speicherdauer oder die Kriterien dafür (Art. 13 Abs. 1 lit. a und c, Abs. 2 lit. a DSGVO). Ein kurzer Hinweis in der Einladung und ein Schild am Empfang genügen dafür. Die Regeln für Kameras am Empfang behandelt der Leitfaden Bürosicherheit.

Bei OVIT werden ungeplante Ankünfte und Vorfälle am Empfang auf der Guardly-Plattform erfasst, sodass die Geschäftsleitung dasselbe Bild sieht wie die Schicht. Fordern Sie ein Angebot an für Ihre Besucherrichtlinie und Ihren Empfang.

Auf einen Blick

  • Zutrittsbedingungen für Besucher sind eine Entscheidung der Geschäftsleitung, schriftlich in einer Richtlinie; die Sicherheit wendet sie an, sie erfindet sie nicht.
  • Jede Besuchergruppe – Termin, Vorstellungsgespräch, Lieferung, Fremdfirma – hat ihren eigenen, vorab festgelegten Ablauf.
  • Der Ablauf endet mit dem Abgleich am Tagesende: wie viele kamen, wie viele gingen, welcher Ausweis fehlt.
  • Wer die Bedingungen ablehnt, kommt nicht über den Empfang hinaus; die Sicherheitskraft ruft den Gastgeber, durchsucht und hält niemanden fest.
  • Das Besucherbuch enthält nur das Nötige, für eine Frist, die das Unternehmen festlegt und mitteilt (Art. 5 und 13 DSGVO).

Häufige Fragen

Darf eine Sicherheitskraft einem Besucher den Zutritt verweigern?

Die Sicherheitskraft wendet die Zutrittsbedingungen an, die das Unternehmen festgelegt hat: Sie stellt keinen Ausweis aus, wenn jemand sie nicht akzeptiert, und ruft den Gastgeber. Über Ausnahmen entscheidet die Person, die die Besucherrichtlinie schriftlich benennt, nicht die Sicherheitskraft.

Wie lange bewahren wir das Besucherbuch auf?

Die DSGVO nennt keine bestimmte Frist. Sie sieht vor, dass Daten nur so lange gespeichert werden, wie der Zweck es erfordert (Art. 5 Abs. 1 lit. e), und dass der Besucher über die Dauer oder ihre Kriterien informiert wird (Art. 13 Abs. 2 lit. a). Das Unternehmen legt sie schriftlich anhand des Zwecks fest.

Muss ein Besucher ständig begleitet werden?

Nur in Zonen, die die Richtlinie als nicht öffentlich festlegt. Begleitet wird vom Gastgeber, damit die Sicherheitskraft am Eingang bleibt.

Quellen

Jeder rechtliche oder lohnbezogene Punkt in diesem Ratgeber wurde anhand der folgenden amtlichen Quellen geprüft.

  1. Κανονισμός (ΕΕ) 2016/679 (ΓΚΠΔ), EUR-Lex — άρθρο 5 (αρχές: περιορισμός του σκοπού, ελαχιστοποίηση, περιορισμός της περιόδου αποθήκευσης, εμπιστευτικότητα, λογοδοσία)Geprüft
  2. Κανονισμός (ΕΕ) 2016/679 (ΓΚΠΔ), EUR-Lex — άρθρο 13 §1(α), (γ) και §2(α) (ενημέρωση κατά τη συλλογή: υπεύθυνος, σκοπός, χρόνος αποθήκευσης)Geprüft

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